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La reforma publicada el 23 de abril 2021 prohibió la subcontratación tradicional. Queda permitida solo la especializada con registro REPSE. Todo lo que necesitas saber.
El esquema de outsourcing vigente en 2020 permitía subdeclarar cuotas al IMSS y evadir PTU. Contexto histórico de por qué la reforma fue inevitable.
En 2020 el outsourcing operaba bajo el Artículo 15-A de la LFT. Conoce el marco legal vigente antes de la reforma de 2021, sus riesgos y por qué muchas empresas optaron por la maquila de nómina.